Bild1

Kontaktombudsdagen 2022

Sammanfattning från kontaktombudsdagen 2022.

Dagen inleddes redan kvällen innan med årsmöte och trevlig gemensam middag på Ersta diakoni, på vackra Södermalm i Stockholm. Utsikten mot Djurgården och Gröna Lund var lika vacker på dagen som på kvällen.

Kontaktombudsdagen handlade om att bla diskutera kontaktombudets roll men fokus för dagen handlade om att lyfta fram hur vi gemensamt ska jobba framåt och hur kontaktombuden kan bidra till styrelsen och föreningens fortsatta utveckling.

Kontaktombuden som grupp ser det som värdefullt att mötas förutom bara vid denna dag i samband med studiedagen dvs ett eget nätverkande. Vi bestämde att börja med återkommande teamsmöten för att hämta inspiration av varandra men även kunna lyfta och bolla frågor. En viktig fråga är hur vi hittar nya kontaktombud till de län där det saknas. Vi kom fram till att denna grupp är viktig och att sen synas och efterfråga i olika forum. I samband med studiedagarna är ett bra forum då vi är så många samlade.

Vi var rörande överens om att våra studiedagar är föreningens viktigaste aktivitet som vi behöver hålla hög kvalitet och bra pris för att vara konkurrenskraftiga mot andra konferenser. Enighet att själva ”nätverkandet” är det som utmärker föreningen och kan utvecklas och tydliggöras ytterligare.

Stort fokus på anordnande av lokala aktiviteter och hur och vad man kan göra. Vi vill motivera och inspirera till att fler lokala aktiviteter sker. Genom att använda ”enklare aktiviteter” såsom frukostmöte kan det motivera och kännas hanterbart att ordna. Att samnyttja närliggande län och då kanske en föreläsning via teams gör det också enklare. Viktigt att inte glömma bort kompetenser på hemmaplan. Ett förslag som lyftes fram var att tydliggöra på hemsida och Facebook kring lokala aktiviteter och där även kanske bjuda in för deltagande från andra län.

Styrelsen fick med sig många viktiga delar att jobba vidare med tillsammans med kontaktombuden.

Dagen avslutades sen med ett intressant besök hos Anne-Maj Hansson som är verksamhetschef för geriatriken på Sabbatsberg.

 

// Mia Ajax, kontaktombudsansvarig

Nyheter

Ledarskapspodd

I höstas fick ni som var på Studiedagarna lyssna på Annika Kvist, utbildningschef på Chefakademin och Calle Fleur, chefredaktör för tidningen Chef och tf vd på Chefakademin.  De driver tillsammans podden Kvist & Fleur,
Boktips C&L

Boktips

På Studiedagarna i höstas önskade flera av er mer kunskap om konflikthantering. Vi vill därför tipsa om en riktigt bra bok i ämnet; Att bygga en robust samarbetskultur skriven av Helén Carlsson, Thomas Jordan
Polish_20260108_161813437

Nytt kontaktombud i Örebro

Vi hälsar Lise-Lotte Westergård välkommen som kontaktombud i Örebro. Mer om kontakombudens roll kan du läsa här. Sedan sommaren 2023 arbetar Lise-Lotte Westergård som enhetschef på operationsavdelningen vid Karlskoga lasarett. Hon har haft förmånen
yfeopl15

Nytt kontaktombud i Norrbotten

Vi hälsar Malin Johansson välkommen som kontaktombud i Norrbotten. Här kommer en kort presentation. Vill du läsa mer om kontaktombudens roll följ denna länk ”Malin Johansson, arbetat som sjuksköterska sedan 1993. Som enhetschef sedan
Ingrid Carell organisationskonsult 1

Lokal aktivitet Region Uppsala

  ”Ingrid Carell, organisationskonsult, Lyhra Kommunikation och Förändring AB. Ingrid har mångårig erfarenhet av att arbeta med organisation- ledar- och medarbetarskap i form av chefsutveckling, teamutveckling och utbildning med olika systemfokus samt att bidra
Anna 230526

Jag har fått stipendium

Anna Hedman arbetar som avdelningschef vid Urologmottagningen/paramedicin inom Kirurgcentrum NUS Umeå och har fått stipendium beviljat av Föreningen Chefer och ledare för att delta på Regiondagar i Urologi som arrangerades i Luleå 27-28 mars
Skärmklipp

Så blir arbete i vården mer hållbart

”Det finns en form av synergi mellan att man trivs bättre på arbetet, engagerar sig mer och tycker att själva jobbet är mer attraktivt.” Detta konstaterar Lotta Dellve, professor i Arbetsvetenskap vid Göteborgs universitet
image002

Nytt kontaktombud i Halland

Vi hälsar Hanna Johansson välkommen som kontaktombud i Halland. Här kommer en kort presentation. Vill du läsa mer om kontaktombudens roll följ denna länk ”Just nu är jag Verksamhetschef på OPIVA Hallands sjukhus Halmstad
ssk-starkLed

Ledarskap i vårdsektorn (Lill Sverresdatter)

Lill fokuserar på vikten av ledarskap inom vårdsektorn och skiljer mellan ”management” och ”leadership,” där management handlar om struktur och administration, medan leadership handlar om att inspirera och vägleda förändring. Ledarskap har blivit undanträngt